Een werkgebied waar de inwoners naar elkaar omkijken en waar veel wordt georganiseerd. Daarnaast werk je binnen een multidisciplinair team waar je de vrijheid krijgt om de functie verder vorm te geven. Nieuwsgierig wat MET Dijk en Waard jou als sociaal werker voor de regio Langedijk nog meer te bieden heeft? Bekijk dan deze vacature.

Wat ga je doen
Jij, de sociaal werker, zorgt ervoor dat uitdagingen in de wijk helder worden. Hierbij werk je  generalistisch en krijg je de ruimte om breed vanuit verschillende leefdomeinen te kijken. Je geeft informatie en advies waar nodig, gevraagd én ongevraagd. Zo stimuleer je inwoners actief in te zetten en werk je aan het versterken van de sociale cohesie in de wijk. Dit doe je door middel van gerichte projecten en interventies. Een voorbeeld hiervan is het project dorpsgericht werken waarbij  wij, de gemeente en andere partijen kijken naar de behoeftes van inwoners en deze omzetten naar initiatieven. Hierbij werk je nauw samen met sleutelfiguren en ketenpartners in de wijk.

Je motiveert inwoners om met al hun persoonlijke vraagstukken zelf of samen met de omgeving aan de slag te gaan. Deze vragen vallen binnen alle leefgebieden. Denk hierbij aan buurtbemiddeling, huisvesting en de kloof tussen nieuwe Nederlanders. Zij kunnen bij jou terecht voor de benodigde informatie en de juiste contacten. Jij weet te balanceren tussen jouw eigen deskundigheid en die van de collega‘s. Bij vraagstukken over participatie verbind je de inwoners en hun sociale omgeving om zo relaties in de wijk te versterken. Dit doe je onder andere door het organiseren van bijeenkomsten. Hierbij werk je samen met veel vrijwilligers.

Binnen MET werken we wanneer dit nodig is. Over algemeen kan je werkzaamheden zelf goed inplannen. In je rol als sociaal werker werk je één keer in de twee maanden in het weekend en eens per twee weken op een avond. Dit is nodig voor bijeenkomsten die dan op de agenda staan.

Regio Langedijk
Jouw werkgebied loopt van Geestemmerambacht tot Oudkarspel. Hiertussen zitten nog veel dorpen en kernen als Sint Pancras, Noord en Zuid Scharwoude. Elk dorp of kern heeft een eigen karakter en dit zorgt voor de nodige afwisseling. Over het algemeen zijn de lijntjes met de inwoners kort, kijken ze naar elkaar om, zijn er veel plekken om samen te komen en is er een bruisend verenigingsleven.

Jouw team
Je werkt in een multidisciplinair team van zo’n negen collega’s bestaande uit maatschappelijk werkers, cliëntondersteuners, sociaal juridische dienstverleners, samenlevingsopbouwers en jongerenwerkers. Een positieve en informele sfeer met korte lijnen kenmerkt het team. Daarnaast is er een goede verhouding tussen vakinhoudelijke uitwisseling en zorg voor elkaar. We doen aan teambuilding en werken aan concrete doelen. Wanneer we samenkomen delen we uitdagingen in het werk, zijn we scherp op wat we wel of niet oppakken en helpen elkaar waar nodig. Ook kun je altijd bij een van de twee managers terecht.

Wat wij jou bieden
Jij krijgt de vrijheid om deze functie verder vorm te geven. Uiteraard binnen de gestelde kaders. De werkdagen zijn in overleg waarbij de dinsdag een vaste dag is. Op deze dag vinden er vergaderingen en casuïstiek besprekingen plaats. Wil jij de uren verspreiden over 5 dagen, dan behoort dat zeker tot de mogelijkheden.

Wat je onder andere verder kunt verwachten:

• een salaris tussen de 3.068 en 4.372 euro bruto per maand gebaseerd op een werkweek van 36 uur (schaal 8, volgens cao sociaal werk)
• pensioenopbouw
• een functie voor 24 tot 32 uur per week die in overleg zijn te verdelen
• vergoeding van jouw reiskosten
• begeleide intervisies
• een eigen loopbaanbudget en de mogelijkheid om salaris en vrije tijd uit te ruilen door middel van het individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat onder andere uit 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,3%
• een mobiele telefoon en een laptop. Zo ben je optimaal uitgerust

Wie ben jij?
Jouw gedrevenheid vinden wij belangrijker dan een afgeronde hbo-diploma of jarenlange ervaring. Je ziet verbindingen en kansen. Verder ga je proactief aan de slag met het opzetten van initiatieven. Een open manier van communiceren is noodzakelijk om op een gelijkwaardige basis met inwoners en netwerkpartners op te trekken. Standvastigheid zien we ook graag bij je terug. Dit helpt jou wanneer je te maken krijgt met weerstand/emoties vanuit inwoners of organisaties. Verder willen wij dat jij en MET blijven ontwikkelen. Reflecteren en nieuwsgierigheid om te blijven leren zijn hierbij essentieel.

Verder vragen wij:

• minimaal hbo werk- en denkniveau
• Nog niet in bezit van een hbo-diploma? Dan verwachten wij dat je hier mee bezig bent of de intentie hebt om deze te behalen. Een EVC-traject behoort tot de mogelijkheden. 

Enthousiast?
Wil jij een belangrijke bijdrage leveren aan een prettige leefomgeving voor de inwoners van de regio Langedijk? Laat het ons weten. Mail jouw cv en motivatie uiterlijk 1 oktober naar solliciteren@welschapsocius.nl o.v.v. MET DenW, SW met specialisme samenlevingsopbouw. Heb je nog vragen? Neem dan gerust contact op met Jeroen Gunneman, manager MET Dijk en Waard, via 06 287 91 663. Een e-mail sturen naar jeroen.gunneman@metdijkenwaard.nl mag natuurlijk ook.

De eerste gesprekken vinden plaats vanaf 9 oktober. 

Meer over ons

Misschien heb je ons al wel eens gezien in een van de wijken. Wij zijn herkenbaar aan de groene kleding en laagdrempelig benaderbaar voor alle inwoners. Werk je bij ons, dan ben je daar waar en wanneer de bewoners elkaar ontmoeten en leg je actief contacten. Dit kan op straat of in een publieke ruimte zijn. Hierdoor ken je de wijk, de inwoners en de mensen die er werken.

Als onderdeel van WelschapSocius verzorgt MET Dijk en Waard welzijnsdiensten voor inwoners van Dijk & Waard. We doen dit in samenwerking en in co-creatie met inwoners, vrijwilligers, lokale ondernemers en andere maatschappelijke organisaties. MET heeft drie gebiedsteams die samengesteld zijn uit sociaal werkers met verschillende specialismen. Ook is er een overstijgend team Dijk en Waard dat verschillende projecten uitvoert.